福島県相馬市の男性活躍中の求人一覧

【仕事内容】

■ 【おすすめポイント】
航空エンジン部品の加工と検査業務で、図面通りに進めるものづくりの醍醐味を実感できます。
土日祝休みで、GW・お盆・年末年始休暇もあり、平日のみで働きやすい環境です。
研修がしっかりあるので未経験者も大歓迎。
きれいな職場で安心してスタートでき、過去の経験により高時給からの可能性もあります。
【お仕事内容】
・大手メーカーで航空エンジンの製造サポート業務を担当します。
・部品加工：専用の機械を使用して金属部品を加工します。
・機械オペレーション：部品を機械にセットし、操作して図面通りに削ったり仕上げます。
・検査業務：製品に傷や不具合がないかをチェックします。
・工具を使用する作業もあり、手順に沿ってコツコツ進められます。

■ 【職場環境・サポート体制】
・研修がしっかりしているので未経験でも安心して取り組めます。
・職場環境が良く、きれいな職場で作業に集中しやすい環境です。

■ 【勤務地・アクセス】
・福島県相馬市
・常磐自動車道 新地IC から車で6分

まずはお気軽にご応募ください。

弊社、工場仕事.comの求人は毎週入れ替わります。
気になる求人がございましたら、早めにご応募いただくことをお勧めいたします。

【仕事内容】

■【応募資格】
・検査（色覚、近視力測定有り）工場経験必須／普通自動車運転免許
・※注）22時以降の深夜勤務がある場合、例外事由2号・18歳以上（労働基準法・22時以降の深夜労働があるため）が適用されます
・学歴不問

■【こんな人に向いています】
決められた手順で正確に進める仕事です。事務作業が得意だった方の几帳面さがそのまま活きます

■【お仕事内容】
以下工程よりご希望や適正に応じて配属先が決定いたします。
■マスキング作業：タービンブレードのマスキング（製品に目隠しをする）業務です。
筆を使用してマスキング剤を塗布していく作業となります。

■【勤務地・アクセス】
福島県相馬市、JR常磐線(いわき～仙台)「相馬」。車通勤可・送迎あり。

■【待遇・働きやすさ】
勤務:交替制（【日勤】 08:00 - 17:00（実働7.67h）休憩80分）
休日:土日休み
給与:月給262,000円
福利厚生:昇給昇格、日払い/週払い、社会保険(雇用保険・健康保険・厚生年金保険・労災保険)、残業、休出手当有り、深夜手当、慶弔休暇、通勤交通費支給、寮完備（一部会社負担）、従業員持株会、資格取得制度あり、定年65歳、GLTD制度導入（※）
※nmsグループでは、就業中に何らかの傷病で働けなくなった場合に、完全復職されるまでの間、所得の一部を補償するGLTD制度を取り入れてます。
受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
住居:寮無料で入居可能です
応募のしやすさ:リモート面接OK

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本求人は「無期雇用派遣」での雇用となります。
無期雇用派遣とは、当社と期間の定めのない雇用契約を結ぶ働き方です。派遣先が変わっても雇用契約は継続されるため、契約更新のたびに不安になることなく、長く安定して働ける仕組みです。

弊社の求人は毎週入れ替わります。
気になる求人がございましたら、早めにご応募いただくことをお勧めいたします。

【仕事内容】

■【応募資格】
・未経験可
・※注）22時以降の深夜勤務がある場合、例外事由2号・18歳以上（労働基準法・22時以降の深夜労働があるため）が適用されます
・学歴不問

■【こんな人に向いています】
ものづくりが好きな方、DIYや日曜大工が趣味の方に向いている仕事です

■【お仕事内容】
輸送機器製造業です★
以下の作業をお任せします！
〈具体的には〉
・鋳造工程における、型枠作成用の模型作成、修正業務
・型枠に溶解した金属を流し込む作業、またその準備作業（鋳型の運搬・セット・取り出し）
・製品表面の仕上げ作業（研磨・計測・修正）

■【勤務地・アクセス】
福島県相馬市、JR常磐線(いわき～仙台)「相馬」。車通勤可・送迎あり。

■【待遇・働きやすさ】
勤務:交替制（【日勤】 08:00 - 17:00（実働8h）休憩60分）
休日:土日祝休み
給与:月給264,000円
福利厚生:昇給昇格、日払い/週払い、社会保険(雇用保険・健康保険・厚生年金保険・労災保険)、残業、休出手当有り、深夜手当、慶弔休暇、通勤交通費支給、寮完備（一部会社負担）、従業員持株会、資格取得制度あり、定年65歳、GLTD制度導入（※）
※nmsグループでは、就業中に何らかの傷病で働けなくなった場合に、完全復職されるまでの間、所得の一部を補償するGLTD制度を取り入れてます。
受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
住居:寮無料で入居可能です
応募のしやすさ:リモート面接OK

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本求人は「無期雇用派遣」での雇用となります。
無期雇用派遣とは、当社と期間の定めのない雇用契約を結ぶ働き方です。派遣先が変わっても雇用契約は継続されるため、契約更新のたびに不安になることなく、長く安定して働ける仕組みです。

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