大阪府富田林市の50代活躍中の求人一覧

【仕事内容】

■【応募資格】
・◎製造業の経験がある方歓迎
・◎ベアリングの経験がある方歓迎
・◎若手・ミドル・中高年の男女活躍中！
・《履歴書不要☆オンライン面接OK》
・家にいながらスマホですぐにWEB面談ができる！履歴書・志望動機不要・私服でOK！
・今までの経歴も問いません！
・お気軽にご応募ください！

■【こんな人に向いています】
書類チェックや経理業務での「見落とさない力」がそのまま活きる仕事です

■【お仕事内容】
＜自動車のトランスミッションなどのベアリング工場でのお仕事＞
＼あなたのキャリアアップをサポート！／
メーカー先への転籍支援制度あり♪

■【勤務地・アクセス】
大阪府富田林市、近鉄長野線「汐ノ宮」。車通勤可。

■【待遇・働きやすさ】
勤務:交替制（①08:00~16:35）
休日:5勤2休/土日休み/会社カレンダーに準ずる/年間休日125日
給与:月給206,000円〜314,000円
福利厚生:昇給昇格、株式付与制度（※）、社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備、残業、休出手当有り、深夜手当、有給休暇、慶弔休暇、通勤交通費支給、社宅完備（※規定あり）、制服貸与（制服着用の職場のみ）、従業員持株会、資格取得制度あり、定年満60歳（再雇用として原則65歳迄就業）
※株式付与制度（新制度スタート）
「働いた時間が、株になる。」
住居:寮を完備しています
応募のしやすさ:履歴書不要・リモート面接OK

まずはお気軽にご応募ください。

本求人は「無期雇用派遣」での雇用となります。
無期雇用派遣とは、当社と期間の定めのない雇用契約を結ぶ働き方です。派遣先が変わっても雇用契約は継続されるため、契約更新のたびに不安になることなく、長く安定して働ける仕組みです。

弊社の求人は毎週入れ替わります。
気になる求人がございましたら、早めにご応募いただくことをお勧めいたします。

【仕事内容】

■ 【おすすめポイント】
モクモク作業好きに◎工業用ゴムの製造補助・目視検査
日勤のみ＆土日祝休みで、平日のみの働き方が可能
未経験OK！覚えやすいシンプル軽作業で安心スタート
時給1350円～1688円＋交通費全額支給で安定収入
近鉄長野線「川西」駅から徒歩3分！通勤もラクラク

■ 【お仕事内容】
・ゴムの成型補助を行います
・目視検査で製品の状態を確認します
・成型金型に加工済みのゴムを入れて成形作業を担当します
・簡単な機械操作も含まれます
・未経験の方には、作業の流れやポイントを丁寧にお教えします

■ 【職場環境・サポート体制】
・未経験OK：イチから丁寧に指導します
・覚えやすい作業内容で、コツコツ集中しやすい環境です
・20代〜50代男性スタッフが活躍中です

■ 【勤務地・アクセス】
・大阪府富田林市甲田
・近鉄長野線「川西」駅から徒歩3分
・バイク・自転車通勤OK

まずはお気軽にご応募ください。

弊社、工場仕事.comの求人は毎週入れ替わります。
気になる求人がございましたら、早めにご応募いただくことをお勧めいたします。

【仕事内容】

■【応募資格】
・◎製造業の経験がある方歓迎
・◎ベアリングの経験がある方歓迎
・◎若手・ミドル・中高年の男女活躍中！
・《履歴書不要☆オンライン面接OK》
・家にいながらスマホですぐにWEB面談ができる！履歴書・志望動機不要・私服でOK！
・今までの経歴も問いません！
・お気軽にご応募ください！
・学歴不問

■【こんな人に向いています】
書類チェックや経理業務での「見落とさない力」がそのまま活きる仕事です

■【お仕事内容】
＊＊自動車の変速機などのベアリング(軸受)などを製造しています！＊＊
未経験の方歓迎！

■【勤務地・アクセス】
大阪府富田林市、近鉄長野線「滝谷不動」。車通勤可。

■【待遇・働きやすさ】
勤務:交替制（①08:00~16:35）
休日:5勤2休/土日休み/会社カレンダーに準ずる/年間休日125日
給与:月給206,000円〜314,000円
福利厚生:昇給昇格、株式付与制度（※）、社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備、残業、休出手当有り、深夜手当、有給休暇、慶弔休暇、通勤交通費支給、社宅完備（※規定あり）、制服貸与（制服着用の職場のみ）、従業員持株会、資格取得制度あり、定年満60歳（再雇用として原則65歳迄就業）
※株式付与制度（新制度スタート）
「働いた時間が、株になる。」
住居:寮を完備しています
応募のしやすさ:履歴書不要・リモート面接OK

まずはお気軽にご応募ください。

本求人は「無期雇用派遣」での雇用となります。
無期雇用派遣とは、当社と期間の定めのない雇用契約を結ぶ働き方です。派遣先が変わっても雇用契約は継続されるため、契約更新のたびに不安になることなく、長く安定して働ける仕組みです。

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